2de Spiegelreis bereidt 15 jongeren voor op overname

Groene Kring neemt 15 starters mee op bezinningsreis. Tijdens de tweedaagse in Westouter volgen de jongeren sessies met vakspecialisten uit Vlaanderen en Nederland. Bedoeling is dat ze hun sterktes en werkpunten leren kennen, kennismaken met de verschillende aspecten van de bedrijfsvoering en beter leren communiceren en samenwerken met familieleden. “Bij een bedrijfsoverdracht worden deze aspecten vaak onderschat. Het is nochtans belangrijk dat je goed communiceert met je familie en dat je weet wat je wil, wat je kan en waar je met je bedrijf naar toe wil”, stelt Bastiaan Viaene, coördinator voor Groene Kring.

De sessies die de jongeren volgen zijn praktijkgericht en toegepast. Zo krijgen ze een persoonlijkheidstest voorgeschoteld en leren ze nadien hoe die persoonlijkheid invloed zal hebben op hun manier van ondernemen, leren ze hoe ze zichzelf kunnen blijven motiveren, hoe ze een toekomstvisie en strategie voor hun boerderij bepalen, enzovoort. Daarenboven spelen ze een educatief spel rond samenwerken met verschillende persoonlijkheden, komt een jonge landbouwer getuigen over zijn overname en leren ze hoe ze professioneel kunnen samenwerken met familieleden. De sessies worden verzorgd door specialisten van binnen en buiten de sector, zoals een talentcoach en organisatiecoach die normaal met KMO's werken.

“Zelfkennis, communicatie in een familiebedrijf, professioneel samenwerken en visie- en strategiebepaling zijn allemaal ingrediënten van een geslaagde bedrijfsovername. Dit maakt het heel complex”, stelt Viaene. Met de bezinningsreis hoopt Groene Kring de jongeren dan ook op te zadelen met voldoende bagage om veel voorkomende valkuilen bij een overname te vermijden. In de eerste plaats  leren ze op de reis wat ze willen en hoe ze dat best communiceren. In een volgende fase van ons voorbereidingstraject leren ze dan weer vooral wat ze kunnen", legt Viaene uit.

De Spiegelreis vormt immers slechts een onderdeel van het voorbereidingstraject richting bedrijfsopvolging van Groene Kring en het Kenniscentrum Bedrijfsopvolging van Boerenbond. Na de Spiegelreis kunnen jongeren deelnemen aan de Juniorclass, waar de focus ligt op competenties. De volgende stap is een familieacademie, waarbij de jongeren met heel de familie samenkomen om te praten over de overname. De vierde stap ten slotte is een sessie met alleen de overnemer en de overlater, waarbij de zakelijke aspecten van de overname besproken worden. De eerste twee fasen worden georganiseerd door Groene Kring, de volgende twee door het Kenniscentrum Bedrijfsovername.  

Groene Kring organiseerde in februari al een eerste editie van ‘de Spiegelreis’ in Limburg. Omwille van het succes daarvan (21 inschrijvingen), werden dit najaar nog twee edities ingepland. De eerste vindt dit weekend 4 en 5 december plaats in West-Vlaanderen (Westouter), de tweede op 12 en 13 februari in Vlaams-Brabant (locatie nog niet gekend). Met deze tweede editie wordt gemikt op starters in West- en Oost-Vlaanderen, met de derde op starters uit Vlaams-Brabant en Antwerpen.

De deelnemers betalen 60 euro als bijdrage voor hun maaltijden en de slaapplaats. De tarieven van de externe specialisten worden niet doorgerekend. Daarvoor kan Groene Kring beroep doen op subsidies in het kader van het LEADER-project Durven Springen (Westhoek). Meer info over het programma en een inschrijvingsformulier vind je hier.